Mitarbeiter-Eintritt – Standard
Mitarbeiter: Sydney London
Abteilung: Vertrieb
Datum: 2026-04-17
Typ: Eintritt
| Checkpunkt | Status | Bemerkung |
|---|---|---|
| Arbeitsvertrag und Stammdaten vollständig | ✅ erl | Vertrag unterschrieben, Personalbogen, Bankdaten, Steuer-/SV-Daten geprüft |
| Arbeitsplatz vorbereitet | ✅ erl | Schreibtisch, Stuhl, Dockingstation, Monitor, Headset vorhanden |
| Laptop ausgegeben | ⭕ offen | Gerät inventarisiert, Zustand dokumentiert, Ladegerät übergeben |
| Handy / Smartphone ausgegeben | ⭕ offen | SIM, PIN, Firmenkontakte, MDM-Einbindung eingerichtet |
| Dienstwagen übergeben | n/a | Fahrzeug, Schlüssel, Tank-/Ladekarte, Übergabeprotokoll |
| Schlüssel / Zutritt übergeben | ✅ erl | Gebäudeschlüssel, Transponder, Alarmcode, Schrank-/Büroschlüssel |
| Stempelkarte / Zeiterfassung eingerichtet | ✅ erl | Chipkarte oder Systemzugang für Arbeitszeiterfassung aktiv |
| Benutzerkonto angelegt | ✅ erl | AD / Microsoft 365 / E-Mail / Fachanwendungen angelegt |
| Passwort- und MFA-Setup abgeschlossen | ✅ erl | Initialpasswort geändert, MFA aktiviert |
| Berechtigungen vergeben | ✅ erl | Dateifreigaben, Gruppen, Rollen, Drucker, VPN, Telefonie |
| Unternehmensrichtlinien ausgehändigt | ⭕ offen | Code of Conduct, Datenschutz, IT-Nutzung, Clean Desk, Sicherheitsregeln |
| Umgang mit IT unterwiesen | ⭕ offen | Passwörter, Phishing, USB-Geräte, private Nutzung, Meldewege bei Vorfällen |
| Organisations-Anweisungen erklärt | ⭕ offen | Meldewege, Freigaben, Urlaubsprozess, Reisekosten, Krankmeldung |
| Abteilung / Team vorgestellt | ⭕ offen | Ansprechpartner, Organigramm, Rollen, Eskalationswege |
| Einarbeitungsplan bereitgestellt | ⭕ offen | 1. Woche, 30/60/90-Tage-Ziele, Schulungen, Pflichttermine |
| Pflichtschulungen geplant | ⭕ offen | Datenschutz, Informationssicherheit, Arbeitsschutz, Compliance |
| Dokumentation / Wissensquellen freigegeben | ⭕ offen | Wiki, SharePoint, Handbücher, Ticketsystem, FAQ |
| Probezeitgespräche terminiert | ⭕ offen | Feedbacktermine mit Führungskraft geplant |